社会福祉法人 栄光会 特別養護老人ホーム さいたまロイヤルの園
募集職種
生活相談員勤務地
埼玉県さいたま市桜区雇用形態
＊入職支度金制度＊10万円支給いたします。
職業紹介事業者からのご紹介で採用となった方は対象外となります。
こちらの採用サイトよりご応募ください。
６か月未満で退職した場合は、返金いただきます。（その他規定あり）
「接遇部会」「ヒヤリハット部会」「食事部会」などの部会での取り組みも積極的に行われ、
課題に対する解決策をスタッフみんなで検討し、より良い施設を作ろうという温かな雰囲気の「特別養護老人ホームさいたまロイヤルの園」で生活相談員のお仕事です。
先輩相談員が丁寧に指導いたしますので、未経験の方やブランクのある方も歓迎です。
ご入居を検討されている方の見学対応、入居後の高齢者やご家族の生活相談、受診調整や他職種との協働等施設の要の職種になります。
ご不明点はお気軽にお問い合わせください。
社会福祉法人栄光会 特別養護老人ホーム ロイヤルの園
＊入職支度金制度＊10万円支給いたします。
職業紹介事業者からのご紹介で採用となった方は対象外となります。
こちらの採用サイトよりご応募ください。
６か月未満で退職した場合は、返金いただきます。（その他規定あり）
介護技術や医療知識だけでなく社会福祉法、介護保険法、障害者総合支援法、権利擁護、成年後見人制度など多岐にわたる知識やスキルが必要です。入職後に勉強していただくことも多くありますが、生活相談員を目指している熱意ある方からのご応募をお待ちしております。
生活相談員としての実務未経験の方でもご応募いただけます。
当施設は、職員間のコミュニケーションがきちんととれており、職員皆で「ご利用者さまの為に」何ができるか考え意見したり温かい人間関係が自慢の施設です。
約40名の看護師・介護職員が在籍しております。
増員ポジションとなりますので、現職中の方もご相談いただけます。
ご不明点はお気軽にお問い合わせください。
株式会社社会福祉総合研究所 ロイヤルレジデンス大宮
募集職種
生活相談員勤務地
埼玉県さいたま市見沼区雇用形態
当施設では館内での移動制限は設けず、ご入居者様どうしの交流も盛んです。
また、お誕生日やクリスマス、敬老の日などカレンダー通りの日付で行うことで季節感を大切にしています。リスクよりできる限り自由を優先し、個人の意思を尊重した日々を送っていただくことで
ほとんどのご入居者様が当施設で最期まで過ごされることを希望されています。
施設の職員は約42名、介護施設としては珍しく男性スタッフの割合も高いです。
10〜20代の職員も多く在籍しておりますが職員みんなで、行事や研修、業務改善等主体的に発案するなど、
「ご利用者様のことを第一に考えていれば、自然と自分がやるべきことが見えてくるはず」という考えのもと、自由に意見が言い合える活気のある職場環境です。
体制強化のための増員募集となりますのでご勤務開始日はご相談に応じます。
業界未経験者からのご応募もOK。医療福祉業界で活躍してみませんか？
ご不明点はお気軽にお問い合わせください。
社会福祉法人栄光会 所沢市小手指第1地域包括支援センター
日勤のみ
車通勤可
未経験OK
30代活躍中
40代活躍中
50代活躍中
ブランクOK
地域包括におけるお仕事です。
生活相談員としての実務経験がない方でもご応募いただけます。
正看護師資格、保健師資格をお持ちの方で生活相談員としてご勤務いただける方を募集しております。
普通自動車運転免許（AT可）必須となります。
ご不明点は「お問い合わせ・施設見学申込」フォームもしくはお電話にてお気軽にお問い合わせください。
採用担当者より
仕事と家庭の両立を目指す方に優しい環境です！
療養型の病院なので残業はほとんどありません。勤務シフトも希望を考慮しますのでプライベートの時間もきちんともてるとスタッフからも評判です。
療養型の病院とは？
はじめての職場に不安はつきものです。どんな病院？雰囲気は？・・・
随時見学も受付けているので自分の目で確かめてからという方もお気軽に！
女性はもちろん男性職員も活躍中です。
採用担当からのメッセージ
２０１８年４月に開設した新しい施設になります。一緒に施設を創っていきましょう！ご経験者はもちろん、子育て中の方やブランクのある方もまずはご相談ください！
仲間と協力しゼロからの施設創りを楽しみたい方であれば年齢も経験も不問です。当法人では１０年以上前から未経験者も積極的に採用しており、未経験から介護のプロへと導く教育サポートも整っております。産休・育休取得後の復帰率も高く「夜勤免除」や「育児短時間勤務」の制度も導入しています。
また、月２回ほどの施設内研修や外部研修への積極的な参加をサポートしますので、働きながらキャリアアップが可能です。
利用者一人ひとりに寄り添った個別ケアの実現を目指します！
法人オリジナルの「２４時間シート」を導入しており、２４時間軸で入居者の暮らし方や要望を事前に把握することで、できる限り入居前と変わらない暮らしを実現していただきたいと考えています。また、こだわりの行事食や季節行事の開催、地域のボランティアさんによる催しなど入居者の暮らしを彩るイベントに力を入れております。
ご利用者様が快適な時間を過ごせるようスタッフ同士がうまく連携しています！
古澤千加さん(生活相談員)
以前はショートステイ、有料老人ホームなどで働いていましたが、今まで経験したことのない介護サービスの施設で働き、知識・経験の幅を広げたいと思い入社しました。
ロイヤルレジデンス川島弐号館は色々な介護度の方が入居されている為、ご利用者様一人一人に合わせた介護を提供できるよう意識しながら、職員同士が連携を取りながら日々サービス提供をしており、ご利用者様のことを第一に考えている施設だと思います。純和風な館内や居室もさることながら、意見や提案もしやすい職場環境であり、ご利用者様やご家族様からの感謝の言葉一つ一つが私のやりがいにつながっています。
自分のライフスタイルに合った働き方ができていることにも満足しています。
ページ
