職員奨学金制度
医療法人啓仁会には、ケアワーカーなどの職種で入職後1年以上経過した職員が看護師・准看護師等の資格を取得する目的で進学を希望する場合、入学金・学費等の費用を奨学金として貸与する制度があり職員のキャリアチェンジをサポートしています。
そのほか、介護職員初任者研修や介護福祉士実務者研修の受講支援を行い、介護福祉士の取得を支援する制度などもあります。(「教育制度・キャリアパス」をご参照ください。)
医療法人啓仁会には、ケアワーカーなどの職種で入職後1年以上経過した職員が看護師・准看護師等の資格を取得する目的で進学を希望する場合、入学金・学費等の費用を奨学金として貸与する制度があり職員のキャリアチェンジをサポートしています。
そのほか、介護職員初任者研修や介護福祉士実務者研修の受講支援を行い、介護福祉士の取得を支援する制度などもあります。(「教育制度・キャリアパス」をご参照ください。)