求人紹介コメント
＜業務拡大＆後継者育成のための募集となります＞将来の施設長候補を見据えた副施設長ポジションとなります。
管理職のため埼玉県内の他施設（さいたま市、所沢市、上尾市など）への配属をご相談させていただく可能性もございます。
尚、埼玉県内に弊社施設は13施設ございます。（サ高住・有料老人ホーム・ショートステイなど）
ご不明点はお気軽にお問い合わせください。
募集要件
| 応募資格 | 正看護師 介護福祉士 社会福祉士 ケアマネジャー 社会福祉主事任用資格 上記資格はあれば尚可
無資格可（介護資格の有無は問いません）
定年60歳のため59歳までの方（再雇用制度あり）
医療福祉業界でのご勤務経験必須
社会人経験10年以上必須
普通自動車免許
＜歓迎するご経験・活かせるご経験＞
訪問看護・介護のご経験
生活相談員のご経験
ケアマネジャーのご経験
介護福祉士資格 |
|---|---|
| 仕事内容 |
有料老人ホームにて 施設長の後継者育成ポジションとなります。 当施設に慣れていただくため、入社後しばらくはこれまでのご経験により介護現場に入っていただくこともございます。 施設長のサポートをしていただきつつ業務に慣れていただき、 将来的には（副）施設長として 施設の運営全般をお願いします。 ・入居対応 ・スタッフの労務管理（シフト管理、採用） ・ご家族面談 ・売上管理、予算管理 ・利用効率向上のための営業活動 ・情報収集 ・市場確認 当施設では、ご利用者のみなさまに充実した毎日をお過ごしいただきたく食事イベント（寿司祭り）や変わり風呂（ゆず湯、しょうぶ湯等の香り湯）を実施しています。 また、機能訓練指導員による集団体操と個別機能訓練も行っており生活にハリを感じていただけるよう努めております。 現場スタッフの「声」を大切にし、ご入居者様は勿論、働くスタッフにとっても「居心地の良い場所」であるよう環境づくりを進めています。 仕事内容の変更範囲：法人の定める業務 就業場所の変更範囲：法人の定める就業場所 |
| 勤務時間 |
日勤／9:00〜18:00（休憩60分） ☆挽きたてのコーヒーが飲める休憩室あり。 ※残業は月平均5時間程度です。 |
| 給与 |
月給 270,000円〜300,000円 年収目安3,800,000円〜4,200,000円 ※ご経験によりご相談に応じます。 ※試用期間3カ月（条件変更なし） |
| 手当 |
食事補助あり（朝：150円 昼：290円 夕：290円）
マイカー通勤可（無料駐車場あり／ガソリン代支給） 通勤手当：上限50,000円 社会保険完備 年末年始手当（12/29〜1/3） ユニフォーム貸与 資格取得支援制度 結婚祝金/出産祝金 確定拠出年金 |
| 賞与 | 年2回（7月,12月） |
| 休日・休暇 |
４週８休 慶弔休暇 有給休暇 産前産後休暇 介護休暇 看護休暇
育児休暇
年間休日116日
【特別有給休暇】
・本人が結婚するとき 5日
・配偶者が出産するとき 2日 |
| 試用期間 | 有 / 3ヶ月（条件変更なし） |
| 雇用期間の定め | 無 |
| 受動喫煙防止措置の状況 | 敷地内禁煙（屋外に喫煙所あり） |
施設概要
| 施設名 | 株式会社社会福祉総合研究所 ロイヤルレジデンス上平公園 |
|---|---|
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
| 設立年月日 | 2014/10/1 |
| 所在地 | 〒362-0013 埼玉県上尾市大字上尾村1399-1 <アクセス> 電車：JR高崎線「上尾駅」下車徒歩30分、「北上尾駅」下車徒歩25分 バス：JR高崎線「上尾駅」より朝日バス伊奈学園行きにて15分「西門前」下車徒歩8分 施設北側道路向かいに上尾市民球場 施設西側には上尾グリーンテニスクラブがございます！ |
自然あふれる上平公園に隣接した『ロイヤルレジデンス上平公園』。春から夏にかけて新緑と花が咲きほこり、秋には紅葉、冬には澄んだ空気の向こう側から富士山を観ることが出来る、四季を五感で感じることの出来る立地で入居問い合わせが止まない、地域からも愛される施設です。プロのカメラマンからも褒められる明るい館内も特徴的です。
＊運営会社／株式会社社会福祉総合研究所について＊
設立：平成18年11月22日
資本金：1億円
事業内容：
・有料老人ホームの運営
・サービス付き高齢者向け住宅の運営
・居宅介護事業の運営
・医療・福祉施設への運営コンサルティングなど
従業員数：752名（法人全体／2024年4月現在）
スタッフへのアンケート結果
■介護 ■看護 ■ケアマネ ■その他
どんな方におススメ？
「やりがい」を感じながら働きたい！
勤務のしやすさ（通勤時間・体制・通勤距離など）を重視したい。
職場の雰囲気を大切にしたい。
入職して良かったと感じるポイントは？
同僚との関係が良好！
残業時間が少ない。
有給休暇が必要に応じて取得できる。
職場の自慢できるポイント
規模が小さく、利用者様一人一人に対して、丁寧に関われるところ（30代／介護職／ロイヤルレジデンス上平公園）
利用者への対応の良さは、臨機応変に、できることはしてさしあげるリーダーの対応が自慢です（50代／看護師／ロイヤルレジデンス上平公園）
職場内の声に、上司(所長)が耳を傾けてくれる所がいいと思います（40代／看護師／ロイヤルレジデンス東所沢）
他職種の方のフォローがあり人間関係は良いです（50代／看護師／ロイヤルレジデンス東所沢）
職種の隔たりがなく、話しやすい環境です（20代／看護師／ロイヤルレジデンス新座）
介護職看護職の連携はとても良いと思います、職員の年令差もありますが、コミュニケーションが取れています（50代／看護師／ロイヤルレジデンス新座）
職場の雰囲気、一緒に働いているスタッフとの人間関係は良く、成長していける環境に満足！（50代／介護職／ロイヤルレジデンス新座）
入居者のためにどうしたらよいかリーダー、看護師、ケアマネが積極的に動いている（50代／看護師／ロイヤルレジデンス川島弐号館）
スタッフ仲間が助け合い仕事をこなしている所は素晴しいと思う（50代／看護師／ロイヤルレジデンス川島弐号館）
同じ職種間同士人間関係は良いと思います（30代／介護職／ロイヤルレジデンス上尾）
尊敬できる先輩が悩みを聞いて色々教えてくれて、やりがいある事を教えてくれる（40代／介護職／ロイヤルレジデンス上尾）
子供の発熱などでの急なお休みももらいやすく助かります（40代／看護師／ロイヤルレジデンス上尾）
入居者様との会話や触れ合いがとても楽しい（30代／事務職／ロイヤルレジデンス大宮）
他職種のスタッフの質(対応力など)、勉強になります。皆さん親切にいろいろと教えて下さいます。わからない事はいつも相談に乗っていただき、方向性を決める手がかりにさせていただいています（40代／ロイヤルレジデンス大宮）
緑に囲まれ自然環境に恵まれている。しっかりしたリーダーのもと、よりよい仕事をしようとしている！（50代／介護職／ロイヤルレジデンス大宮）
