求人紹介コメント
＊当サイト限定求人です＊ロイヤルレジデンス東所沢は、開放的で気持ちのよい環境のもと、入居者様が、安心・快適に日常生活を営めるよう支援を行っている介護付有料老人ホーム（50室）です。事業所の名称に冠している「Loyal」は【誠意・誠実】を意味します。ご利用者様にHospitalityの精神を持ち、「Loyal」の意味を忘れることなく、ご利用者様の立場に立ったサービスを常に心がけております。今後は季節感を大切にしたイベントなども企画していきたいと考えております。
2023年5月より訪問看護ステーションを併設しました。医療ケアを必要とされる方の対応も可能となり、幅広いサービスの提供を通じて入居者様に「真の住処」と感じていただけるような施設を目指しています。
勤務開始日はご相談いただけます。
募集要件
| 応募資格 | 正看護師 定年60歳のため59歳までの方（再雇用制度あり）
病棟経験３年以上
計画採用ポジションとなりますので勤務開始日はご相談ください。 |
|---|---|
| 仕事内容 |
定員50名の介護付き有料老人ホームにおける入居者の看護業務全般 ＊併設する訪問看護ステーションでのご勤務となりますが施設内居室訪問のため移動はありません。 ◆ 健康管理 ◆ 服薬管理 ◆ 医療的処置、緊急時の対応 ◆ 記録資料の作成 2023年5月より訪問看護ステーションを併設しました。 今後さらに医療ニーズの高い方も入居受け入れ予定となります。 現在の平均介護度は2.9 インシュリン投与や褥瘡措置が必要な方もいらっしゃいますが 健康管理や服薬管理、病状の早期発見の業務も行います。 介護経験を活かしながらもご入居者様とコミュニケーションをとりながら、しっかり向き合いながらお仕事されたい方にお勧めです。 日勤の勤務体制は、施設看護師2名＋訪問看護師2〜3名 夜勤は、看護師1名（＋介護士2名）体制となります。 秋頃より看護師を2名体制にする予定があるため増員募集となります。 仕事内容の変更範囲：法人の定める業務 就業場所の変更範囲：法人の定める就業場所 |
| 勤務時間 |
9:00〜18:00（休憩60分） 17:00〜9:00（休憩180分） 残業ほぼなし（緊急対応時のみ／月２〜３時間） |
| 給与 |
■夜勤4回ご対応の場合 月給361,600円 ・夜勤手当４回分（10,000円／回）含む ・夜勤加算手当含む ・ベースアップ評価手当含む ＊残業手当別途支給 お仕事した分はきちんと給与支給されるため、サービス残業はありません。 |
| 手当 |
食事補助あり（朝：150円 昼：290円 夕：290円）
マイカー通勤可（無料駐車場あり／ガソリン代支給） 通勤手当：上限50,000円 社会保険完備 年末年始手当（12/29〜1/3） 夜勤手当10,000円／回 夜勤加算手当20,000円（月4回以上の夜勤業務を行った場合支給） ユニフォーム貸与 結婚祝金 出産祝金 確定拠出年金 |
| 賞与 | 年2回（7月、12月） |
| 休日・休暇 |
４週８休 慶弔休暇 有給休暇 産前産後休暇 介護休暇 看護休暇
育児休暇
年間休日116日
【特別有給休暇】
本人が結婚するとき 5日
配偶者が出産するとき 2日 |
| 試用期間 | 有 / 3ヶ月（条件変更なし） |
| 雇用期間の定め | 無 |
| 受動喫煙防止措置の状況 | 敷地内禁煙（屋外に喫煙所あり） |
施設概要
| 施設名 | 株式会社社会福祉総合研究所 ロイヤルレジデンス東所沢 |
|---|---|
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
| 設立年月日 | 2014/5/1 |
| 所在地 | 〒359-0024 埼玉県所沢市下安松942-1 <アクセス> JR武蔵野線 東所沢駅徒歩18分 「はま寿司 所沢下安松店」より徒歩１～２分です！ |
入居者様が毎日「明るく」「楽しく」「元気」に、四季折々のレクリレーションを通じて充実した時間を過ごしていただけるようスタッフ一同努力をしております。 施設前にある桜が大変キレイで、お花見企画なども入居者様にご好評です。
入居定員：50名
＊運営会社／株式会社社会福祉総合研究所について＊
設立：平成18年11月22日
資本金：1億円
事業内容：
・有料老人ホームの運営
・サービス付き高齢者向け住宅の運営
・居宅介護事業の運営
・医療・福祉施設への運営コンサルティングなど
従業員数：752名（法人全体／2024年4月現在）
スタッフへのアンケート結果
■介護 ■看護 ■ケアマネ ■その他
どんな方におススメ？
「やりがい」を感じながら働きたい！
勤務のしやすさ（通勤時間・体制・通勤距離など）を重視したい。
職場の雰囲気を大切にしたい。
入職して良かったと感じるポイントは？
同僚との関係が良好！
残業時間が少ない。
有給休暇が必要に応じて取得できる。
職場の自慢できるポイント
規模が小さく、利用者様一人一人に対して、丁寧に関われるところ（30代／介護職／ロイヤルレジデンス上平公園）
利用者への対応の良さは、臨機応変に、できることはしてさしあげるリーダーの対応が自慢です（50代／看護師／ロイヤルレジデンス上平公園）
職場内の声に、上司(所長)が耳を傾けてくれる所がいいと思います（40代／看護師／ロイヤルレジデンス東所沢）
他職種の方のフォローがあり人間関係は良いです（50代／看護師／ロイヤルレジデンス東所沢）
職種の隔たりがなく、話しやすい環境です（20代／看護師／ロイヤルレジデンス新座）
介護職看護職の連携はとても良いと思います、職員の年令差もありますが、コミュニケーションが取れています（50代／看護師／ロイヤルレジデンス新座）
職場の雰囲気、一緒に働いているスタッフとの人間関係は良く、成長していける環境に満足！（50代／介護職／ロイヤルレジデンス新座）
入居者のためにどうしたらよいかリーダー、看護師、ケアマネが積極的に動いている（50代／看護師／ロイヤルレジデンス川島弐号館）
スタッフ仲間が助け合い仕事をこなしている所は素晴しいと思う（50代／看護師／ロイヤルレジデンス川島弐号館）
同じ職種間同士人間関係は良いと思います（30代／介護職／ロイヤルレジデンス上尾）
尊敬できる先輩が悩みを聞いて色々教えてくれて、やりがいある事を教えてくれる（40代／介護職／ロイヤルレジデンス上尾）
子供の発熱などでの急なお休みももらいやすく助かります（40代／看護師／ロイヤルレジデンス上尾）
入居者様との会話や触れ合いがとても楽しい（30代／事務職／ロイヤルレジデンス大宮）
他職種のスタッフの質(対応力など)、勉強になります。皆さん親切にいろいろと教えて下さいます。わからない事はいつも相談に乗っていただき、方向性を決める手がかりにさせていただいています（40代／ロイヤルレジデンス大宮）
緑に囲まれ自然環境に恵まれている。しっかりしたリーダーのもと、よりよい仕事をしようとしている！（50代／介護職／ロイヤルレジデンス大宮）
